其實(shí)不只是Java程序員，IT行業(yè)的各個(gè)崗位，甚至所有行業(yè)的所有崗位，只要是優(yōu)秀的人才，都會很吃香。我本身也是一名Java程序員，那么咱們就具體分析一下。

優(yōu)秀的Java程序員，數(shù)量還是少

現(xiàn)在Java開發(fā)崗的招聘，普遍有個(gè)現(xiàn)象：企業(yè)覺得程序員不好招，程序員覺得工作不好找；主要的原因就是優(yōu)秀的Java程序員太少了。

• 有些公司招聘外包人員，崗位是初級、中級Java程序員，2018年我前后也面試了三十多個(gè)，能夠滿足要求的也就五分之一，我問個(gè)SQL的左關(guān)聯(lián)都寫不出來，這有點(diǎn)兒過分了吧。

• 很多程序員，沒有與工作經(jīng)驗(yàn)相匹配的經(jīng)驗(yàn)：見過不少工作六七年，依然只會簡單CUDR的程序員。有的時(shí)候不是自己太優(yōu)秀，是因?yàn)閯e人實(shí)在太差勁。

• 想成為一名優(yōu)秀的Java程序員，需要持之以恒地付出努力，而很多沒有自制能力的程序員，是堅(jiān)持不下來的。

所以，Java程序員的需求量大，但是優(yōu)秀的Java程序員又非常的少，所以就造成了“狼多肉少”的現(xiàn)象，優(yōu)秀Java程序員的工資高也不是沒有道理的。

成為一名優(yōu)秀Java程序員的訣竅

既然優(yōu)秀的Java程序員這么“搶手”，有哪些竅門可以成為一名優(yōu)秀的程序員呢？我提幾點(diǎn)建議：

• 先追求技術(shù)的深度，再追求技術(shù)的廣度；

• 有些技術(shù)你可能很難在實(shí)際工作中（顯性的）用到，但掌握了這些知識對你的綜合水平有很大作用。例如你開發(fā)一個(gè)接口，你不用知道Http請求的細(xì)節(jié)，但是如果掌握了，對你幫助還是很大的。

• 敲代碼之前要想好，要有清晰的邏輯思維；

• 熟悉更多業(yè)務(wù)，熟悉更多代碼，千萬不要有“只掃門前雪”的想法；

• 保持學(xué)習(xí)的熱情，如果堅(jiān)持不下去，那就想想：“如果我學(xué)會這個(gè)，工資就漲20%”；

• 最后一點(diǎn)，千萬不能把自己綁在一個(gè)語言上面，如果這樣，你的程序員生涯很可能會受限。